关于开展新巴尔虎右旗2025年下半年兽医社会化服务监督考核工作的通知

序号

考核项目

分值

评 分 标 准

扣分

扣分项

最终得分

1

开展防疫、消毒、采样、无害化处理等相关服务工作

20

1.考核要求：严格按照国家、自治区及地方相关防疫工作部署，在规定时限内组织开展畜禽集中免疫工作；组建防疫队伍，按要求有序开展消毒、采样、病死畜禽及防疫废弃物无害化处理等配套服务工作，确保各环节服务规范落地；相关服务开展情况需及时同步报告。

2.评分规则：按要求完成全部配套服务的，得20分；除去无不可抗力因素影响，未按时开展集中免疫工作的，扣10分；未按时开展消毒、采样、无害化处理等配套服务工作其中任意一项的，每项扣5分；配套服务开展不规范的，每项扣3分。各项扣分累计不超过12分，最低记0分。

2

报告服务

6

1.考核要求：集中免疫时段，按时上报免疫进度周报及相关统计报表，每日完成免疫情况汇总并及时报送主管部门；密切关注免疫过程中畜禽疫苗副反应情况，制定副反应应急处置预案，若出现副反应需第一时间采取规范应急处置措施，并按规定流程上报相关情况。

2.评分规则：按要求完成免疫进度上报、日常汇总及副反应处置上报工作的，得6分；集中免疫时段未按时上报免疫进度周报的，每次扣1分；未完成每日免疫情况汇总汇报的，每次扣2分；上报信息不准确、不完整的，每次扣1分；免疫过程中出现畜禽疫苗副反应未采取应急处置措施的，每次扣2分；已处置但未按规定上报的，每次扣1分。各项扣分累计不超过12分，最低记0分。

序号

考核项目

分值

评 分 标 准

扣分

扣分项

最终得分

3

 免疫项目

20

1.考核要求：全面落实强制免疫和计划免疫项目，强制免疫覆盖口蹄疫、禽流感、包虫病、布病；计划免疫按季节要求落实羊痘（秋季）、牛结节性皮肤病（春季）；免疫过程中逐户、逐畜核查，避免漏户、漏畜、漏针；严格遵循免疫程序和技术规范开展接种操作，确保接种部位准确、剂量合规。

2.评分规则：按要求全面完成强制免疫和计划免疫项目，无漏户、漏畜、漏针，接种操作规范的，得20分；发现免疫漏户的，每户扣3分；发现免疫漏畜的，每头（只）扣2分；发现免疫漏针的，每针次扣2分；出现接种部位错误、剂量偏差等违规操作的，每次扣2分。各项扣分累计不超过20分，最低记0分。

4

免疫密度保障

12

1.考核要求：各苏木镇按照辖区内畜禽应免数量，核对实际免疫数量，确保强制免疫、计划免疫项目均达到规定免疫密度要求。

2.评分规则：免疫密度（实际免疫个体数/应免个体数×100%）达到100%的，得12分；每降低1个百分点，扣1分；免疫密度低于90%的，此项记0分。最低记0分。

5

档案管理

20

（1）免疫档案建立及管理（10分）

1.考核要求：按规定规范建立畜禽免疫档案，明确档案涵盖内容（包括但不限于畜禽种类、数量、养殖地址、畜主信息、免疫疫苗名称、批号、生产厂家、免疫时间、免疫方式、免疫人员等），防疫员和养殖户（畜主）签字栏需按要求签字确认。

2.评分规则：档案内容填写规范、信息完整准确、无遗漏项，且签字齐全的，得10分；未建立免疫档案的，扣10分（此项扣完为止）；档案基本内容填写不完全的，每项缺失或不规范扣1分；签字栏有一方或双方未签字的，扣1分。最低记0分。

（2）疫苗进出库台账及管理档案建立（4分）

1.考核要求：建立健全疫苗进出库专项台账，明确疫苗名称、规格、批号、生产厂家、入库时间、入库数量、出库时间、出库数量、领用单位/人员等信息；完善疫苗储藏、运输、使用全流程管理制度及相关档案，确保档案与台账信息对应一致。

2.评分规则：台账完整清晰、制度健全、档案规范的，得4分；未建立疫苗进出库台账的，扣4分（此项扣完为止）；台账内容缺失或不规范的，每项扣1分；未建立相关管理制度及档案的，扣1分；疫苗违规保管使用的，每次扣1分。最低记0分。

（3）采样、消毒灭源、无害化处理档案建立（6分）

1.考核要求：分别建立三类档案，采样档案记录采样畜禽信息、时间、采样人等；消毒档案记录消毒区域、时间、药剂等；无害化处理档案记录处理对象、数量、方式等。

2.评分规则：三类工作档案均完整规范的，得6分；未建立某类档案的，扣对应分值（各2分）；某类档案内容缺失或不规范的，每项扣0.5分。最低记0分。

序号

考核项目

分值

评 分 标 准

扣分

扣分项

最终得分

6

动物流调巡察、  报告和协助

12

1.考核要求：制定日常疫情巡察计划，定期巡察嘎查村畜禽养殖疫病情况；建立疫情上报流程，发现疑似或疫情的第一时间上报，深入现场观察核实并详实记录；企业服务期间若发生疫情，积极配合兽医主管部门开展应急处置工作；按时上报流调月报及汇总情况。

2.评分规则：按要求完成巡察、上报及应急配合工作的，得12分；未按时上报流调月报或未做好流调汇总的，每次扣1分；未开展日常巡察，或发现疫情未及时上报、未现场核实记录的，每次扣1分；疫情处置不配合或流程不规范的，每次扣1分。各项扣分累计不超过12分，最低记0分。

7

学习培训

10

1.考核要求：定期组织防疫员开展防疫学习培训及工作会议；针对新上岗防疫员开展专项业务知识和操作规范指导；留存完整佐证材料（培训方案、通知、签到表等）。

2.评分规则：培训组织到位、新上岗人员培训合格、佐证材料齐全的，得10分；未组织培训及会议的，扣10分（此项扣完为止）；未开展新上岗人员专项培训的，扣6分；佐证材料缺失的，每项扣1分；培训记录不规范的，每项扣1分。最低记0分。

8

总分

100

苏木镇、嘎查

养殖场（户）

联系方式

考核评估组组长

考核专家

 年    月    日