根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）和《关于依法编撰发布政府信息公开工作年度报告的通知》要求，现公布新巴尔虎右旗2022年贝尔苏木人民政府信息公开工作年度报告。本报告由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议行政诉讼情况、存在问题及改进情况、其他需要报告的事项等六个部分组成。所列数据的统计期限自2022年1月1日起至2022年12月31日。新巴尔虎右旗人民政府网站（ http://www.xbehyq.gov.cn ）上可下载本报告的电子版。如对本年度报告有任何疑问，请与新巴尔虎右旗贝尔苏木人民政府政务公开工作领导小组办公室联系（联系电话：0470-6489002，电子邮箱：996227637@qq.com）。
    一、总体情况
    2022年，贝尔苏木人民政府深入贯彻实施《条例》，认真贯彻国家和自治区、市、旗关于政务公开和政府信息公开的有关要求，继续执行《条例》和《规定》，坚持“以公开为常态、不公开为例外”，坚持依法行政，深化信息公开，进一步完善相关制度，规范公开内容，拓展公开形式，强化公开监督，从推进依法行政、完善管理制度入手，以提高服务质量、增强政务透明度和办事效率为着力点，形成了规范化、制度化、信息化的政府信息公开格局，保障了人民群众的知情权、参与权和监督权。具体工作情况如下：
    （一）主动公开信息情况
    截至2022年12月31日，贝尔苏木人民政府主动公开政府信息54条，按规定公开政府信息公开指南和年度报告，加强网宣、微信公众号发布信息的规范性和常态化机制，充分发挥新媒体资源作用。高度重视重点领域信息公开，及时依法公开重点领域信息。牧民群众进一步了解贝尔苏木的政务工作动态和社会发展情况，增强了政府运作的公开透明性，使苏木政府在苏木群众监督下运行。
    （二）依申请公开情况
    本年度贝尔苏木未收到依申请公开事项。
    （三）政府信息管理情况
    贝尔苏木始终坚持把加强政府信息公开工作制度建设作为一项重点工作来抓，坚持严格按制度办事，用制度规范运行，提高行政效率，确保政府信息公开工作取得实效。
    贝尔苏木成立了政务公开工作领导小组，由政府苏木达领导担任组长，分管领导担任副组长，具体工作由苏木党政办公室负责。党政办工作人员负责信息公开的整体规划，安排专人负责日常政务信息公开工作。同时，健全工作机构，落实专人进行资料收集、整理和上报工作，为政府信息公开工作提供了良好的组织保障。
    2022年度贝尔苏木进一步加强学习培训，完善工作制度。一是组织各部门认真开展《条例》学习，明确信息公开的作用和意义，根据市、旗下发的相关文件精神，加大对政府信息公开具体工作人员的培训力度，提高对《条例》的贯彻执行能力，抓好政府信息公开工作；二是建立健全苏木政府信息公开工作各项制度，制定《新巴尔虎右旗贝尔苏木政府信息公开指南》《新巴尔虎右旗贝尔苏木人民政府信息公开申请登记、审核、办理、答复、归档工作制度》《新巴尔虎右旗贝尔苏木人民政府政务公开责任追究制度》《新巴尔虎右旗贝尔苏木人民政府政务公开工作社会评议制度》《新巴尔虎右旗贝尔苏木人民政府政务公开主动公开制度》《新巴尔虎右旗贝尔苏木人民政府信息公开发布协调制度》《新巴尔虎右旗贝尔苏木人民政府信息保密审查制度》等一系列制度，进一步明确了政府信息公开的内容、程序、形式、责任和时限，有效推动了贝尔苏木政府信息公开工作常态化、规范化、制度化；三是强化政府信息公开的保密工作，做到该公开的全部公开，该保密的坚决保密，提升工作主动性、积极性，确保苏木政府信息公开工作的顺利开展。
    （四）平台建设情况
    贝尔苏木强化职责分配，设置在编在岗职工定期维护呼伦贝尔市人民政府网站集约化平台和苏木党委政府微信公众号，加强政府网站信息发布审核，及时更新，确保政府信息公开的准确性、实效性。
    （五）监督保障情况
    强化组织领导，贝尔苏木高度重视做好新时期政务公开工作的重要意识，设立政务公开工作领导小组。加强监督检查，进一步加强贝尔苏木政务公开工作的监督检查力度，及时梳理整改存在问题，确保贝尔苏木政务公开工作有效落实与推进。定期对政务公开工作进行工作考核，对相关工作人员的工作成绩做出评价，评价结果影响公务员个人年度考核。政府信息公开保密审查和监督保障情况。严格按照《中华人民共和国保守国家秘密法》及《条例》相关规定，严格执行政府信息公开前保密审查制度，明确审查工作程序和责任，确保“上网信息不涉密，涉密信息不上网”，确保了苏木政府信息公开工作规范化、标准化。苏木群众对苏木政府政务公开情况保持高度关注，目前比较满意贝尔苏木政务公开情况。截至2022年12月31日，贝尔苏木未涉及政务公开工作责任追究情况，对外公开的政府信息中未发现涉密信息，政务公开工作稳定有序运行。

    二、主动公开政府信息情况

第二十条第（一）项
信息内容	本年制发件数	本年废止件数	现行有效件数
规章	0	0	0
行政规范性文件	0	0	0
第二十条第（五）项
信息内容	本年处理决定数量
行政许可	0
第二十条第（六）项
信息内容	本年处理决定数量
行政处罚	3
行政强制	0
第二十条第（八）项
信息内容	本年收费金额（单位：万元）
行政事业性收费	0

       三、收到和处理政府信息公开申请情况

 

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在问题

2022年，贝尔苏木大力推进政务信息公开工作，取得了一定的成效，但是仍存在政府信息公开的广度深度不够等问题。一是部分单位主动公开意识不强，在推动政务公开工作方面缺乏动力和积极性；二是部门对政策文件的解读不够积极主动，不能按要求与政策文件同步发布，且解读形式单一，目前主要以文字解读方式为主。

（二）改进情况

针对存在的问题，贝尔苏木主要通过以下措施加强和改进：一是提高思想认识，拓宽解读渠道。切实加强对《政府信息公开条例》的学习宣传。继续将政务公开作为年度工作重要内容，拓宽解读渠道，增加图片和语音等解读方式，不断提升政策解读质量。二是完善解读流程，通过审批制度，将相关规定渗透到审批各个环节，促使各单位加强对政府信息发布的认知和重视。进一步深化认识，转变观念，提高报送信息的主动性，保证公开信息的及时、准确和全面。三是做好督促检查，落实定期与不定期检查相结合的方式，对各栏目发布内容及更新情况进行监督检查，及时发现存在的问题并予以解决。督促各有关部门及时提供政府信息并做好保密审核工作。密切关注互动交流栏目，收集群众意见，接受社会媒体监督，不断推动政务公开工作深入开展，提升政府公信力。

六、其他需要报告的事项

（一）2022年政务公开工作要点完成情况

一是围绕助力基层治理现代化，推进政务公开，已落实。

二是围绕优化营商环境和民生改善，深化重点领域信息公开，已落实。

三是围绕发布、解读、回应全链条公开，做好政民互动，已落实。

四是提升数字化、集约化水平，加强平台建设，已落实。

五是切实加强组织领导和监督保障，已落实。

（二）收取信息处理费情况

2022年度，新巴尔虎右旗贝尔苏木人民政府未产生信息处理费。