根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）和《关于依法编撰发布政府信息公开工作年度报告的通知》要求，现公布新巴尔虎右旗2024年人力资源和社会保障局政府信息公开工作年度报告。本报告由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议行政诉讼情况、存在问题及改进情况、其他需要报告的事项等六个部分组成。所列数据的统计期限自2024年1月1日起至2024年12月31日。新巴尔虎右旗人民政府网站( http://www.xbehyq.gov.cn )上可下载本报告的电子版。如对本年度报告有任何疑问，请与新巴尔虎右旗人力资源和社会保障局政务公开工作领导小组办公室联系（联系电话0470-6402381 ）。

一、总体情况

（一）主动公开信息情况

2024年，在旗委政府的坚强领导下，我局重点围绕稳岗就业、社会保险、人才队伍建设、劳动关系等内容发布政府信息，聚焦拓宽公开渠道、规范公开流程、提升公开实效等方面，加大信息公开力度，切实保障公众的知情权、参与权和监督权，全面提升政务公开的标准化规范化水平。

（二）依申请公开情况

2024年，我局共办理政府信息公开申请2件，均在规定时限内全部予以答复，无因政府信息公开申请引发的行政复议和行政诉讼案件。

（三）政府信息管理情况

一是严格按照“谁提供、谁审核、谁负责”原则，规范政府信息公开审核与发布流程，确保信息发布准确性。二是牢牢把握“民生为本、人才优先”工作主线，做好人社各领域信息公开工作。通过现场讲解政策、进入培训学校开展政策宣讲，以政府网站、微信公众号为媒介，积极公开宣传推广各项政策。

（四）平台建设情况

我局政府信息公开主要以新巴尔虎右旗人民政府网站、“新右旗12333”微信公众号以及单位宣传栏为主要载体，并安排人员及时、准确的将部门信息及工作动态向社会公布。

（五）监督保障情况

严格执行信息发布审查机制，完善政务公开工作机制，加强政务公开机构建设和人员配备制定和完善我局政府信息公开目录和信息公开指南，指定专人负责政府信息公开工作，确保信息公开工作顺利开展。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的问题及改进情况

（一）存在的问题：一是政府信息公开的主动意识还有待提高。二是全局各科室、各部门对政府信息公开的认识还需要进一步提高。

（二）改进措施：一是进一步完善信息公开制度，强化信息公开的责任意识、服务意识，确保政府信息公开工作及时、全面、准确。二是加强对我局干部关于政府信息公开工作的理论学习，提升对政务公开工作的认识水平，以便提高我局政务公开工作整体水平。

六、其他需要报告的事项

2024年未产生信息处理费。